Vous avez choisi de bénéficier du portage salarial et de ses avantages pour entreprendre ? Nous ne pouvons que vous en féliciter ! En effet, être salarié porté comporte de nombreux avantages. Forme d’emploi atypique, le portage salarial allie la liberté de l’entrepreneuriat avec la sécurité du statut de salarié. Il est basé sur une relation contractuelle tripartite, engageant le salarié porté, son client et l’entreprise de Portage Salarial.
Les missions en portage salarial pour développer son activité professionnelle
Le porteur de projet se concentre sur son business et développe son activité professionnelle en toute autonomie. BeBoss s’occupe de toute la gestion administrative, génère son bulletin de salaire et établit la facture pour son client. Découvrir les autres avantages du portage salarial
Le monde de l’emploi est en pleine mutation avec un véritable phénomène de fragmentation du marché en multiples segments de taille réduite, entrant en concurrence avec pour chacun des parts de marché réduites. En d’autres termes, c’est l’arrivée massive d’indépendants sur le marché du travail.
C’est donc à vous de mettre en avant vos points différenciants, vos points forts pour décrocher vos missions en portage salarial !
Voici nos conseils pour trouver des missions adaptées à vos compétences et répondant à vos aspirations.
1/ Définissez votre domaine d’activité pour trouver une mission en portage salarial
Il est plus facile de vous positionner en tant que spécialiste d’un domaine plutôt que généraliste.
Posez-vous les bonnes questions quant à votre savoir-faire. Définissez une offre de services claire, précise et succincte. Il faut qu’elle soit accrocheuse. Focalisez sur votre cœur de métier, vous aurez toujours l’occasion d’aborder vos autres expertises lors d’une rencontre. Mettez en avant vos spécificités pour vous distinguer de vos concurrents : expérience internationale, maîtrise de langues étrangères, maîtrises techniques (outils, ERP, logiciels, systèmes, process, …), une référence d’un client à forte notoriété.
2/ Mobilisez votre réseau ou créez-le
En intégrant BeBoss, vous bénéficiez déjà d’un réseau professionnel où vous allez rencontrer d’autres professionnels. Profitez-en pour échanger et mutualiser vos compétences.
La recommandation et la mise en relation sont d’excellents moyens pour faciliter la prise de rendez-vous commercial. Selon votre domaine d’expertise, il vaut le coup d’investir dans l’adhésion à un réseau professionnel ; ils sont très nombreux en Bretagne ! Vérifier bien que les adhérents représentent votre cœur de cible. Il en va de même sur les réseaux sociaux.
3/ Développez l’action commerciale
BeBoss vous libère de l’administratif, alors concentrez-vous sur votre business. Misez sur la prospection multicanale : campagne e-mailing, démarchage téléphonique, réseaux sociaux professionnels, organisation d’évènements, constitution d’un réseau de prescripteurs … Autant de possibilités de toucher votre cible. Et surtout, personnalisez votre approche, soyez vous-même !
Ce n’est pas un exercice facile quand on se lance mais vous verrez, vous allez vite y prendre goût, lorsque vous allez obtenir vos premiers succès. Accrochez-vous surtout !
4 / Faites-vous accompagner par BeBoss portage salarial
Consultez-nous. Nous vous aidons dans la conceptualisation de votre offre, et vous donnons accès à notre réseau d’entreprises, dont certaines sont certainement de potentiels clients pour vous. Pour vous aider à être plus performant nous proposons également des formations pour assimiler les méthodes de démarchage commercial.